In questa pagina è possibile trovare un fac simile nomina preposto di cantiere da scaricare e compilare.
Indice
Nomina Preposto di Cantiere
Nei cantieri edili la figura del preposto rappresenta uno dei pilastri del sistema di prevenzione e protezione dai rischi sul lavoro. Il preposto è definito dalla legge come la persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, sovrintende all’attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa. Si tratta, in altri termini, di una figura intermedia tra il datore di lavoro e i lavoratori, con compiti operativi di vigilanza quotidiana sul rispetto delle norme di sicurezza.
Il quadro normativo di riferimento è il Decreto Legislativo 9 aprile 2008, n. 81, il Testo Unico sulla Sicurezza sul Lavoro, profondamente modificato dal Decreto Legge 146/2021, convertito nella Legge 17 dicembre 2021, n. 215. Il Testo Unico stabilisce un obbligo chiaro per il datore di lavoro e i dirigenti: individuare uno o più preposti incaricati di vigilare sulle attività, ai sensi dell’articolo 18, comma 1, lettera b-bis. Questa disposizione mira a consolidare il ruolo del preposto, rendendo la sua designazione un requisito imprescindibile. Prima di questa riforma, la nomina formale era considerata una buona prassi; oggi è un vero e proprio obbligo di legge sanzionato penalmente. Sul versante delle sanzioni, la mancata individuazione della figura del preposto da parte del datore di lavoro e del dirigente è sanzionabile ai sensi dell’articolo 55, comma 5, lettera d), che prevede l’arresto da due a quattro mesi o l’ammenda da 1.500 a 6.000 euro. Questa previsione rende la nomina del preposto di cantiere non soltanto un adempimento formale ma un obbligo dal quale dipende la responsabilità penale del datore di lavoro.
La nomina deve essere espressa e scritta. L’azienda individua il preposto con un suo atto interno, che può denominare come preferisce: nomina, atto di individuazione, incarico o comunicazione del ruolo. Il lavoratore deve sottoscriverlo per presa visione o per accettazione. La lettera di nomina deve contenere l’identificazione del preposto con nome e cognome, l’ambito di competenza riferito al cantiere specifico, il richiamo agli obblighi e alle responsabilità previsti dall’articolo 19 del D.Lgs. 81/2008, l’indicazione dell’obbligo di formazione, e la firma per accettazione da parte del lavoratore nominato.
Nei cantieri in appalto e subappalto vigono regole aggiuntive particolarmente rilevanti. I datori di lavoro appaltatori e subappaltatori devono indicare espressamente al committente i nominativi dei soggetti individuati per svolgere le funzioni di preposto. È necessario che almeno un operatore presente in cantiere sia nominato e formato per ricoprire tale ruolo. Questa comunicazione al committente è obbligatoria in qualsiasi tipologia di appalto, indipendentemente dalla durata o dall’entità dei lavori.
Gli obblighi del preposto di cantiere sono dettagliatamente disciplinati dall’articolo 19 del D.Lgs. 81/2008. In presenza di non conformità comportamentali in ordine alle disposizioni e istruzioni impartite dal datore di lavoro e dai dirigenti, il preposto è tenuto a intervenire per modificare il comportamento non conforme, fornendo le necessarie indicazioni di sicurezza, a interrompere l’attività del lavoratore e informare i superiori diretti in caso di mancata attuazione delle disposizioni, e se necessario, nel caso rilevi deficienze dei mezzi e delle attrezzature di lavoro, a interrompere temporaneamente l’attività e segnalare tempestivamente le non conformità al datore di lavoro e al dirigente.
Sul tema della formazione, una volta nominato, il preposto deve seguire un corso di formazione obbligatorio di almeno 12 ore. Ogni due anni deve poi aggiornarsi con un corso specifico di aggiornamento di almeno 6 ore, come previsto dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. La formazione deve svolgersi interamente in presenza, senza possibilità di ricorrere alla modalità a distanza, a testimonianza della centralità operativa che la legge attribuisce a questa figura.
Dal punto di vista della responsabilità penale, la giurisprudenza ha chiarito da tempo che il capo cantiere, la cui posizione è assimilabile a quella del preposto, assume la qualità di garante dell’obbligo di assicurare la sicurezza del lavoro, in quanto sovraintende alle attività, impartisce istruzioni, dirige gli operai, attua le direttive ricevute e ne controlla l’esecuzione. Questo significa che il preposto risponde personalmente delle omissioni nella vigilanza, anche in concorso con il datore di lavoro. La corretta redazione della nomina, la formazione documentata e la tenuta di un registro delle attività di vigilanza sono pertanto strumenti fondamentali per la tutela legale di tutte le figure coinvolte.
Esempio Nomina Preposto di Cantiere
Di seguito è possibile trovare un esempio di nomina preposto di cantiere.
Oggetto: Lettera di incarico di preposto ai fini della sicurezza
Gentile Sig. ……………………..,
visto l’organigramma aziendale, e gli incarichi a Lei affidati, con la presente Le confermiamo che Lei ricopre il ruolo di “Preposto” ai fini della sicurezza ai sensi dell’articolo 2 comma 1 lettera e) del D.Lgs 9 aprile 2008, n. 81 e s.m.i.. Le ricordiamo che i suoi obblighi sono quelli previsti dall’articolo 19 del suddetto decreto di seguito riportati:
-sovrintendere e vigilare sulla osservanza da parte dei singoli lavoratori dei loro obblighi di legge, nonché delle disposizioni aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro e di uso dei mezzi di protezione collettivi e dei dispositivi di protezione -individuale messi a loro disposizione e, in caso di persistenza della inosservanza, informare i loro superiori diretti;
-verificare affinché soltanto i lavoratori che hanno ricevuto adeguate istruzioni accedano alle zone che li espongono ad un rischio grave e specifico;
-richiedere l’osservanza delle misure per il controllo delle situazioni di rischio in caso di emergenza e dare istruzioni affinché i lavoratori, in caso di pericolo grave, immediato e inevitabile, abbandonino il posto di lavoro o la zona pericolosa;
-informare il più presto possibile i lavoratori esposti al rischio di un pericolo grave e immediato circa il rischio stesso e le disposizioni prese o da prendere in materia di protezione;
-astenersi, salvo eccezioni debitamente motivate, dal richiedere ai lavoratori di riprendere la loro attività in una situazione di lavoro in cui persiste un pericolo grave ed immediato;
-segnalare tempestivamente al datore di lavoro o al dirigente sia le deficienze dei mezzi e delle attrezzature di lavoro e dei dispositivi di protezione individuale, sia ogni altra condizione di pericolo che si verifichi durante il lavoro, delle quali venga a conoscenza sulla base della formazione ricevuta;
-frequentare appositi corsi di formazione secondo quanto previsto dall’articolo 37 del d. lgs. n. 81/08 e s.m.i..
Voglia restituire copia della presente firmata per presa visione.
Firma del datore di lavoro
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Firma per accettazione
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Fac Simile Nomina Preposto di Cantiere Word da Scaricare
In questa sezione è presente un modello nomina preposto di cantiere da scaricare. Il modulo nomina preposto di cantiere compilabile messo a disposizione è in formato DOC, può quindi essere aperto e compilato utilizzando Word o un altro programma che supporta questo formato.
La compilazione è molto semplice, basta infatti inserire i dati mancanti negli spazi presenti nel documento.
Una volta compilato, il fac simile nomina preposto di cantiere può essere convertito in PDF o stampato.
